— Create Meaning —

Create Meaning staat voor het creëren van een leven waarin je voldoening kan vinden, een leven waarin jij betekenis vindt in moeilijke situaties, maar ook het creëren van een betere versie van jezelf en het verder ontdekken van jezelf.

Door coaching verrijk je je leven en die van anderen omdat je beter in staat bent om jezelf te zijn (ook in contact met anderen). Via workshops (& training) zal je ook inzichten verwerven die meer betekenis geven aan je leven.

Create meaning staat ook voor authenticiteit, vertrouwen, empathie, eerlijkheid én nieuwsgierigheid.

 Create Meaning staat voor het creëren van een betekenisvol leven. 

Wie staat achter 'Create Meaning'? Nancy, een 35 jarige nieuwsgierige en leergierige coach die graag weet wat mensen drijft, wat mensen motiveert, wie mensen écht zijn en welke keuzes ze wel/niet maken.  

Ik ben afgestudeerd als maatschappelijk werker en na enkele jaren ervaring in de sociale sector heb ik ook een lerarenopleiding gevolgd. 

In 2015 heb ik een postgraduaat professionele coach gevolgd en in najaar 2015 een opleiding life coach. Ik heb nadien nog verschillende trainingen gevolgd om me verder te verdiepen in persoonlijke ontwikkeling.

In het najaar heb ik ook een community opgericht : Wanderlust: live for the journey, not the destination. Een plek waar ik interessante artikels deel, quotes die je doen stilstaan bij je leven. 

De rode draad in mijn leven is dat ik mensen wil ondersteunen. 

Na 9 jaren loopbaanbegeleiding merk ik dat coachen mij zoveel energie geeft. De laatste jaren kreeg ik zoveel positieve feedback van klanten dat ik me verder wil verdiepen in coaching. Vooral  wanneer je je op een keerpunt bevindt (welke weg ga je inslaan?) en je een klankbord nodig hebt maar ook wanneer je merkt dat je onuitgesproken zaken een plaats of betekenis wil geven. 

Het uitwerken van workshops, trainingen is ook een meerwaarde in mijn leven. 

Vanuit mijn opleidingen heb ik altijd mijn focus gelegd op een mensgerichte aanpak. Ik zie wat mensen nodig hebben om het beste van zichzelf te geven en hoe ik hen het beste kan benaderen. Ik merk ook op wat er onder de oppervlakte schuilgaat en maak je bewust van je blinde vlekken.

Wat mij voldoening geeft is dat mensen er terug staan, ze (her)ontdekken zelfvertrouwen, verwerven bepaalde inzichten en/of verkrijgen een ander perspectief (mindswitch). Je ziet het aan hun lichaamstaal (stralende ogen, andere lichaamshouding en stemgebruik) en uiteraard de manier waarop ze effectief opnieuw hun leven vormgeven.

Je mindset bepaalt of je een mindswitch zal maken. Investeren in persoonlijke ontwikkeling is een keuze en zal verder bepalen of je zal groeien als mens.

Ik geef je als coach geen advies, coaching start met jou vragen te stellen die je doen stilstaan bij je leven, waar jij even moet over nadenken. Coaching kan enkel werken als jij hiermee verder aan de slag gaat.

Hoe lang duurt een coachingstraject? Niet elk traject is hetzelfde. Een traject bestaat vaak uit 5 gesprekken, bij de intake gaan we na welke vragen je hebt. Minimum 2 of 3 gesprekken waar we dieper ingaan op bepaalde zaken, en nadien 2 of meer gesprekken afhankelijk van wat je wil bereiken.  

Nogmaals: niet elk traject is hetzelfde, wat betreft aanpak, duurtijd en/of aantal gesprekken. 

We bekijken samen wat voor jou het beste is. Indien blijkt in het kennismakingsgesprek dat therapie beter bij je aansluit , dan zal ik dit open communiceren en je eventueel ook doorverwijzen. In sommige situaties kan ook een (aanvullende) training je verder helpen. 

Investing in yourself is the best investment you will ever make. 
It will not only improve your life,
it will improve the lives of those around you.   

                Robin S. Sharma